2015年春节后首场文化沙龙在长陆公司二楼大会议室成功举办，本届沙龙活动由长陆公司王副总经理主讲，主题为《我的这十年》，讲述了长陆公司过去十年的发展历程以及未来十年的发展规划，并结合自身的工作经验，与公司各技术部门、电控车间的80、90后们就择业、立业等方面面临的问题和处理方法进行了互动交流，反响热烈！

　　    王总谈到，他刚毕业时也同许多的年轻人一样，在职业的选择上遇到了很多波折，经历了很多艰难的时刻。他用切身经验告诉大家，不要盲目的去工作，要有明确的目标，并不惧挑战，敢于突破，才能在职业的道路上走的更远。而择业，对于年轻人来说是很重要的一步，王总认为，刚毕业的年轻人正值青春年少，富有活力，应力求从事富有创新，充满挑战，可以充分发挥自身最大价值的工作。
　　   以自身为例，八年前进入长陆公司，是因为称重自动化是一门需要不断创新的行业，发展前景很好，当时的长陆公司也是一个年轻、充满活力的企业，整个公司朝气蓬勃，员工干劲十足，就连那挥洒的汗水都洋溢着青春的活力，这正是可以让他发光发热的地方。

　　   长陆公司成立于2004年，过去的十年里一直在称重自动化行业的浪潮里摸爬滚打，不断发展，不断进步，终于成长为称重自动化行业的个中翘楚，而可贵之处在于长陆公司并没有止步不前，安于现状，而是继续努力，长陆公司总经理凭借着对市场敏锐的视觉，对公司的组织架构进行了重新调整，这种敢于打破旧模式的创新精神，必将引领长陆公司在未来的十年里更上一个台阶。

　　   此外，王总还谈到职业的发展，也就是立业，除了择业的时候要明确目标，选择一个适合自己发展的平台外，立业还取决于一个人对自我价值的不懈追求。年轻人都想要成就一番事业，但大多没有明确的规划，所以目标不明确，容易摇摆，遇到一点挫折就打退堂鼓。每个人的职业发展都不会是顺风顺水，挫折是难免的，我们应该正视它，勇敢的面对它，要用积极乐观的态度去战胜它，而每一次挫折的经历都会成为我们人生中宝贵的财富。
　　   年轻人要将眼光放长远些，要对自己的职业发展敢于规划，善于规划，并向着规划好的方向努力，在过程中要不断完善。在工作过程中，一定要做到勤学、善思、多做三点，要掌握过硬的工作本领，保持积极向上的热情，不断创新，完善自我。俗话说，是金子总会发光，每一个年轻人都是一颗有待打磨的金子，希望我们公司的80、90后们都可以成为闪闪发光的金子。

　　   本次活动举办的非常成功，充分激发了现场同事们的热情，对于公司未来的发展和自身的职业规划都积极发表了讲话，互相探讨交流，气氛十分热烈。通过本次沙龙活动，大大的增强了各位同事对公司的认同感，同时也认识到自身的发展与公司的发展息息相关，只要我们与公司携手共进，无论遇到什么情况，不逃避，不退缩，积极面对，全心全意攻坚克难，相信我们的未来会更加美好，未来的十年将更加辉煌！